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RECURSOS HUMANOS

RH Estratégico para PMEs

RH que conversa com a estratégia. Da atração de talentos à estrutura de carreira, a Veltier conecta pessoas, cultura e resultados para apoiar o crescimento da empresa. O serviço é conduzido por Glaucia Aparecida Teixeira, especialista com mais de 20 anos em recrutamento estratégico, desenvolvimento de lideranças e gestão de talentos. Ele pode ser contratado sozinho ou junto com o BPO Financeiro Consultivo, para que finanças e pessoas entrem na mesma leitura do negócio.

Especialista de RH da Veltier conduzindo uma conversa com a equipe
PARA QUEM É

Critérios de aderência

  • Pequenas e médias empresas
  • Empresas em crescimento
  • Gestores e donos de empresas
  • Empresas em adequação à NR-01
Equipe conversando diante de um quadro de planejamento
PROBLEMAS QUE RESOLVE
Contratações erradas ou desalinhadas com a cultura e a estratégia.
Rotatividade alta e dificuldade de reter talentos.
Lideranças despreparadas para conduzir a equipe.
Falta de metas, indicadores e avaliação de desempenho.
Ausência de estrutura de cargos e salários e de um caminho de carreira claro.
Clima ruim, conflitos e riscos à saúde mental da equipe.
Desligamentos mal conduzidos, que expõem a empresa.
Falta de adequação às exigências da NR-01 sobre riscos psicossociais.
O QUE ESTÁ INCLUÍDO

Seis entregas, em ciclo definido

01Recrutamento e seleçãoContratações alinhadas à cultura e à estratégia.
02Gestão de desempenhoMetas, indicadores, clima e planos de ação.
03Desenvolvimento e treinamentoCapacitação técnica, comportamental e de lideranças.
04Cargos e saláriosEstrutura, equidade e caminhos de carreira claros.
05Consultoria estratégicaProcessos, conflitos e decisões críticas de RH.
06OutplacementDesligamentos humanizados e apoio à recolocação.
COMO FUNCIONA

Quatro etapas, do diagnóstico à análise contínua

  1. 01DiagnósticoEntendemos os desafios, os processos e as prioridades da equipe.
  2. 02Plano de açãoDefinimos o escopo, as prioridades e os indicadores.
  3. 03ImplementaçãoColocamos os processos em prática, com proximidade.
  4. 04MonitoramentoAcompanhamos os resultados, ajustamos e evoluímos.
RESULTADOS ESPERADOS

Uma gestão mais organizada para decisões mais seguras

Acompanhamos os principais pontos do negócio para transformar informações em ações práticas e evolução contínua.

Planos e condições comerciais: [A VALIDAR]
Clareza para decidirInformações organizadas para apoiar decisões mais seguras.
Gestão mais eficienteProcessos estruturados para reduzir gargalos e melhorar a rotina.
A Veltier conecta gestão, pessoas e resultados para que sua empresa cresça com mais organização e segurança.
VELTIER | GESTÃO ESTRATÉGICA
POR QUE COM A VELTIER

Execução com interpretação

Visão integrada finanças + pessoasA mesma leitura conecta números, processos e time.
Abordagem consultivaNão entregamos só execução: entregamos interpretação.
Confidencialidade e complianceRotinas com controle de acesso e registro adequado.
Escalável conforme a empresa cresceO plano acompanha o estágio do negócio, sem retrabalho.
PERGUNTAS FREQUENTES

Dúvidas sobre o serviço

Posso contratar o RH estratégico sozinho?

Sim. O RH Estratégico para PMEs pode ser contratado sozinho ou junto com o BPO Financeiro Consultivo, para que finanças e pessoas entrem na mesma leitura do negócio.

A Veltier ajuda na adequação à NR-01?

Sim. O serviço atende empresas em adequação à NR-01 e trata clima, conflitos e riscos à saúde mental da equipe, incluindo as exigências sobre riscos psicossociais.

Como funciona a implantação?

Começa com um diagnóstico dos desafios, processos e prioridades da equipe. Em seguida definimos escopo, prioridades e indicadores, colocamos os processos em prática e acompanhamos os resultados.

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Formulário demonstrativo. Envio ainda indisponível.